Riscos ergonômicos: como evitá-los?

Riscos ergonômicos: como evitá-los?

Todo empreendedor deve estar consciente de seu papel importante na manutenção das boas condições de trabalho em sua empresa. Isso envolve trabalhar ativamente pela redução dos riscos ergonômicos, que podem afetar a saúde e a qualidade de vida dos colaboradores. Pensando nisso, trouxemos este artigo com dicas para evitar riscos ergonômicos. 

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Entenda os riscos ergonômicos

Antes de tudo, você sabe o que é ergonomia? O termo refere-se a algo bem simples e abrangente: todas as relações estabelecidas entre o homem e seu ambiente de trabalho. Assim, riscos ergonômicos são quaisquer circunstâncias de trabalho que, por motivos psicológicos ou fisiológicos, causem desconforto ao trabalhador. Isso inclui desde um trabalho realizado em uma posição inadequada, até jornadas muito longas, monotonia e repetitividade nas atividades executadas, ou situações de alto nível de estresse mental. Para que haja risco ergonômico, não é preciso que o trabalho envolva risco de acidentes graves. Basta haver a possibilidade de o trabalhador ter uma sensação incômoda e desagradável no cumprimento de suas tarefas.

Como identificar riscos ergonômicos

Por se tratar de um conceito amplo e, muitas vezes, subjetivo, o risco ergonômico nem sempre é facilmente identificável. Por esse motivo, foi desenvolvida a Análise Ergonômica do Trabalho (AET). Trata-se de um documento que analisa e avalia os equipamentos e postos de trabalho da empresa, determinando se estão adequados para proporcionar boas condições aos colaboradores. A AET deve ser assinada por profissionais com conhecimento de ergonomia. No entanto, a CIPA também tem um papel importante na elaboração da AET: ela pode ajudar estes profissionais a identificar os riscos ergonômicos, através do seu olhar mais conhecedor da realidade cotidiana da empresa. 

Como melhorar a ergonomia em sua empresa

Existem diversas maneiras comprovadas de reduzir os riscos ergonômicos. Porém, o jeito mais eficaz de garantir um ambiente de trabalho mais confortável para os colaboradores é constantes avaliações de risco do ambiente. Portanto, é altamente recomendado que as empresas desenvolvam um plano de educação e conscientização sobre ergonomia, o qual pode envolver palestras, workshops ou cursos EAD para a equipe.

Benefícios da ergonomia

Além da prevenção de doenças ocupacionais, a ergonomia proporciona um ambiente de trabalho mais saudável e seguro, o que contribui para a satisfação e bem-estar no trabalho, que consequentemente reflete na melhor produtividade dos colaboradores.

Normatização da Ergonomia

A ergonomia é muito valorizada como um fator de saúde e segurança no trabalho. Por isso, ela é devidamente regularizada, através da norma NR-17, a qual estabelece, em detalhes, instruções para reduzir os riscos ergonômicos associados à mobília utilizada, aos procedimentos para carregar peso, entre outras situações comuns no ambiente de trabalho. 

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Referências Bibliográficas

Norma NR-17 - Norma Regulamentadora 17 - Ergonomia

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